Lebensphasengerechte Laufbahngestaltung für Ärztinnen und Ärzte. Massnahmen für mehr Chancengleichheit in Spitälern und Kliniken in der Schweiz

Promozione della conciliabilità e delle pari opportunità nelle carriere in ambito medico

Il progetto mira a promuovere la conciliabilità tra professione e vita familiare nella pianificazione delle carriere di medici donne e uomini da parte di ospedali e cliniche. Intende, inoltre, fornire un contributo al fine di aumentare la percentuale delle donne che occupano posizioni dirigenziali in ambito medico.
Il progetto richiede l’adesione di almeno otto cliniche e ospedali. Sulla base di un’analisi ad ampio raggio, vengono sviluppate e in seguito attuate nelle organizzazioni che prendono parte al programma diverse misure. Il progetto prevede, inoltre, l’allestimento di offerte di formazione continua e di un manuale pratico.

Ente promotore

Hochschule für Angewandte Psychologie FHNW, Institut für Kooperationsforschung und -entwicklung (ifk), Olten
www.fhnw.ch/ifk

Indirizzo di contatto

Prof. Dr. Dörte Resch, Leiterin Institut
Hochschule für Angewandte Psychologie FHNW
Institut für Kooperationsforschung und -entwicklung (ifk)
Riggenbachstrasse 16, 4600 Olten
Tel. (+41) 62 957 25 36
doerte.resch@fhnw.ch

Repertorio dei progetti:

Vita lavorativa

Temi:

Carriera
Sviluppo e cultura dell’organizzazione

Regione:

Svizzera tedesca

Tipo:

Punto di forza A

Ammontare del sussidio:
CHF 223’700.–
Durata del sostegno:
Novembre 2022 - Gennaio 2025
Status:
In corso
Istoriato
  • Novembre 2022 Inizio del sostegno al progetto