Kompetenzzentrum und Kultur-Wegweiser VIII

Förderung der Gleichstellung in technologiebasierten Unternehmen

Das Projekt zielt auf die Verbesserung von Entwicklungschancen für Frauen in technischen Berufen und Unternehmen. Dazu führt die Schweizerische Vereinigung der Ingenieurinnen (SVIN) das Programm « Kultur-Wegweiser » weiter und entwickelt ein neues Kompetenzzentrum mit erweiterten Angeboten.
Im Programm arbeiten MINT-Fachkräfte mit Management- und Personalverantwortlichen an gleichstellungsrelevanten Aspekten der Unternehmenskultur. Es werden Massnahmen zur Verbesserung der Arbeits- und Karrierebedingungen entwickelt, um das Potenzial von MINT-Frauen besser auszuschöpfen. Zudem werden Fach- und Führungskräfte in Unternehmen zu Geschlechterungleichheiten und zu Karrierehemmnissen für Frauen sensibilisiert.

Kontaktadresse

Nora Escherle, Projektleiterin
Schweizerische Vereinigung der Ingenieurinnen (SVIN)
Klosbachstrasse 107, 8032 Zürich
Tel. (+41) 43 305 05 79
kontakt@svin.ch