feminno Life Science – Aufbau eines Impulsprogramms: Zugang zu Innovationsökosystemen und Stärkung der Teilhabe von Akademikerinnen am privatwirtschaftlichen Innovationsprozess

Begleiteter Übergang für Naturwissenschaftlerinnen von akademischer Forschung hin zu Karrierestellen in der Privatwirtschaft

Das Projekt will die akademische Laufbahnentwicklung mit Innovationsförderung verbinden. Dafür begleitet es Akademikerinnen in den Life Sciences (Biowissenschaften) im Übergang von der akademischen Forschung hin zu Karrierestellen in der Privatwirtschaft. Die Programm-Module umfassen Workshops, Coachings und Unternehmensbesichtigungen und sind Teil des Weiterbildungsangebots der drei Hochschulen mit Standorten in Zürich und Basel. Ziel des Projekts es, die Entscheidungskompetenzen der weiblichen Fachkräfte am Berufsübergang zu stärken, damit sie ihr Forschungs- und Innovationspotential in die Unternehmen einbringen können.

Trägerschaft

Zürich-Basel Plant Science Center, Universitäten Zürich und Basel, ETH Zürich, Zürich
www.plantsciences.uzh.ch/en.html
www.uzh.ch/de.html
www.unibas.ch/de
ethz.ch/de.html

Kontaktadresse

Daniela Gunz, Programmkoordinatorin
Career Services der Universität Zürich
Seilergraben 49, 8001 Zürich
Tel. (+41) 44 634 21 62
daniela.gunz@uzh.ch

Stand:Oktober 2022

Projektsammlung:

Erwerbsleben

Themen:

Laufbahnentwicklung
Führungspositionen

Region:

Deutsche Schweiz

Typus:

Schwerpunkt B

Finanzhilfe-Betrag:
CHF 195’600.–
Unterstützungsdauer:
April 2017 - April 2019
Status:
Abgeschlossen
History
  • April 2017 Start Projektunterstützung
  • April 2019 Ende Projektunterstützung