Mit New Work dem weiblichen Fachkräftemangel in der MINT-Branche begegnen

Sviluppo di misure new-work per incrementare la quota di donne negli ambiti MINT

Il progetto mira a ottimizzare le condizioni di lavoro delle professioniste già attive nel settore MINT e della forza lavoro femminile che lo sarà in futuro. Prendendo spunto dall’approccio «New Work» e in collaborazione con diverse aziende del settore MINT, il progetto sviluppa diverse misure. Quest’ultime sono integrate e testate sotto forma di laboratori all’interno delle aziende partecipanti. Sulla base dei risultati, il progetto sviluppa raccomandazioni per aumentare la percentuale di donne nel settore MINT, comunicando quanto appreso mediante conferenze e pubblicazioni di specialiste e specialisti nella Svizzera tedesca.

Ente promotore

OST Ostschweizer Fachhochschule, Rektorat, Rapperswil
www.ost.ch

Indirizzo di contatto

Prof. Dr, Alexandra Cloots, Projektleiterin
OST – Ostschweizer Fachhochschule, Institut für Gender & Diversity
Rosenbergstrasse 59, 9001 St. Gallen
Tel. (+41) 58 257 17 73
alexandra.cloots@ost.ch

Repertorio dei progetti:

Vita lavorativa

Temi:

Sviluppo e cultura dell’organizzazione

Regione:

Svizzera tedesca

Tipo:

Punto di forza B

Ammontare del sussidio:
CHF 100’000.–
Durata del sostegno:
Luglio 2023 - Giugno 2025
Status:
In corso
Istoriato
  • Luglio 2023 Inizio del sostegno al progetto