Interaktive D&I-Plattform: Digitalisierung und Erweiterung des HSG Diversity Benchmarking
Indicatori e strumenti digitali di conduzione per la gestione degli obiettivi in termini di uguaglianza nelle aziende
Il HSG Diversity Benchmarking consente ad aziende e organizzazioni di pianificare, gestire e attuare obiettivi concernenti l’uguaglianza di genere in modo sistematico e sulla base di cifre di riferimento. Il progetto è incentrato sullo sviluppo, la sperimentazione e l’introduzione di una piattaforma interattiva per la diversità e l’inclusione. La piattaforma ha lo scopo di digitalizzare la valutazione di grandi quantità di dati e di aggiornare la trasmissione di informazioni alle aziende e alle organizzazioni partecipanti, tenendo conto delle loro esigenze specifiche e garantendo la completezza dei dati. Si prevede che tra le 100 e le 120 aziende e organizzazioni all’anno prenderanno parte al benchmarking che si terrà nel 2023 e nel 2024.
Ente promotore
- Universität St. Gallen, Institut für Internationales Management und Diversity Management (IIDM-HSG), Competence Center for Diversity, Disability and Inclusion (CCDI), St. Gallen
www.ccdi-unisg.ch - Verein Gleichstellungs-Controlling, Zürich
www.gleichstellungs-controlling.org
Indirizzo di contatto
Ines Hartmann, Projektleiterin
Universität St .Gallen, Competence Center for Diversity, Disability and Inclusion (CCDI)
Dufourstrasse 40a, 9000 St. Gallen
Tel. (+41) 71 224 24 88
ines.hartmann@unisg.ch