Arbeitsmodelle für Vereinbarkeit im Holzbau
Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie in der Branche Holzbau
Das Projekt will die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben in der Holzbaubranche fördern und die Zugänglichkeit der Branche für Frauen verbessern. Dafür führt es eine Umfrage in Holzbau-Unternehmen der Deutschschweiz durch und erarbeitet darauf aufbauend Hilfsmittel für die gesamte Branche. Bei Bedarf erhalten die Unternehmen professionelle Beratung und Begleitung bei der Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie in ihrem Betrieb. Analysen des Gesamtarbeitsvertrags ergänzen das Projekt. Die Ergebnisse werden auf der Webseite und mit weiteren Kommunikationsmassnahmen innerhalb der Branche zugänglich gemacht.
Trägerschaft
- Verein Pro Teilzeit, Chur
www.proteilzeit.ch - Holzbau Schweiz, Zürich
www.holzbau-schweiz.ch - Gewerkschaft Unia, Bern
www.unia.ch - Gewerkschaft Syna, Olten
www.syna.ch/olten-solothurn - Baukader Schweiz, Olten
www.baukader.ch - Kaufmännischer Verband Schweiz, Zürich
www.kfmv.ch
Kontaktadresse
Barbara Rimml, Projektleiterin
Verein Pro Teilzeit
Cadonaustrasse 53, 7000 Chur
Tel. (+41) 79 203 17 72
info@proteilzeit.ch