SVIN Impulsprogramm «Kultur-Wegweiser»
Processo di formazione e di trasformazione per l'aumento della quota di donne nelle aziende tecnologiche
Il progetto sostiene le donne che svolgono professioni nel settore MINT e si impegna a favore di una cultura d’azienda rispettosa dell’equità di genere in ambito tecnologico. A questo scopo il progetto propone workshop per lo sviluppo di capacità pratiche e organizza incontri con donne con esperienza professionale nel settore. Promuove, inoltre, lo scambio con uomini che svolgono professioni nel settore MINT. Conduce, inoltre, un’analisi e organizza workshop con quadri e responsabili del personale nell’aziende che prendono parte al programma. Il progetto collabora sul piano inter- e transdisciplinare con specialiste e specialisti. Alla conclusione del percorso proposto, si valutano le esperienze fatte e si formulano delle raccomandazioni in vista della programmazione di altri cicli.
Rapporto finale
Ente promotore
Schweizerische Vereinigung der Ingenieurinnen SVIN, Zürich
www.svin.ch
Indirizzo di contatto
Nora Escherle, Projektleiterin
Schweizerische Vereinigung der Ingenieurinnen SVIN
Klosbachstrasse 107, 8032 Zürich
Tel. (+41) 43 305 05 79
geschaeftsstelle@svin.ch