Progetto pilota per l’introduzione dei controlli della parità salariale nell’ambito delle Commesse pubbliche del Cantone Ticino (Logib – Modulo 2)

Introduzione di controlli dell’uguaglianza professionale nel settore cantonale degli acquisti pubblici

Il Canton Ticino effettua controlli sul rispetto della parità salariale tra donne e uomini nell’ambito degli acquisti pubblici. Nelle aziende che vendono beni o servizi al Cantone, è possibile verificare la parità salariale attraverso una procedura standardizzata. Nell’ambito del progetto, i processi e gli strumenti sono stati adattati in modo che anche le aziende con meno di 100 dipendenti possano essere controllate.

Indirizzo di contatto

Rachele Santoro, Projektleiterin
Servizio per le pari opportunità
Via Canonico Ghiringhelli 1, 6501 Bellinzona
Tel. (+41) 91 814 43 08
rachele.santoro@ti.ch