Frauen in Verwaltungsräten und Geschäftsleitungen mittelgrosser Unternehmen: Eine nachhaltige Förderung

Analisi e strumenti per l'apertura dei consigli d’amministrazione e degli organi direttivi a un maggior numero di donne

Il progetto mira a facilitare l’ingresso delle donne nei consigli di amministrazione e negli organi direttivi delle imprese di medie dimensioni, aumentando così la percentuale di donne che svolgono funzioni dirigenziali. A tal fine, viene rilevato e analizzato il processo di selezione e nomina dei membri del consiglio di amministrazione in diverse società. In seguito, le aziende vengono supportate nell’ottimizzazione e nella progettazione neutrale rispetto al genere del processo di selezione. Inoltre, il progetto sviluppa profili di competenza per candidate ai consigli di amministrazione e agli organi direttivi e accompagna e sostiene le donne interessate e idonee nell’ottimizzazione delle loro reti professionali.
Si vogliono così elaborare strumenti neutri dal punto di vista del genere per le nomine nei consigli di amministrazione e negli organi direttivi, aprendo la strada alle donne in queste funzioni dirigenziali. I risultati del progetto sono pubblicati e resi liberamente disponibili alle parti interessate.

Indirizzo di contatto

Prof. Dr. Sibylle Olbert-Bock, Projektleiterin
OST Ostschweizer Fachhochschule, IOL
Rosenbergstrasse 59, 9001 St. Gallen
Tel. (+41) 71 226 17 66
sibylle.olbert@fhsg.ch