Mission dialogue – ateliers, rencontres et portraits pour initier une transformation de la culture organisationnelle

Promotion d’une culture d’entreprise favorable à l’égalité entre femmes et hommes au sein des organisations et des entreprises

Le projet a pour objectif de soutenir les organisations et les entreprises dans l’instauration de la discussion des questions de genre au sein de l’entreprise. Différentes offres sont élaborées à partir du projet « Gender Lab – un processus de transformation innovant », parmi lesquelles des ateliers-dialogue pour les employé-e-s de tous les niveaux, des rencontres avec les responsables de la diversité et de l’inclusion ainsi que des portraits de cadres interviewés sur des aspects de genre. À plus long terme, l’idée est de développer un prototype d’atelier sur l’égalité dans les entreprises et les organisations. Les ateliers-dialogue peuvent être organisés en français, en allemand ou en anglais.

Adresse de contact

Anna Krebs, Projektleiterin
collaboratio helvetica
Reichenbachstrasse 112, 3004 Bern
anna.krebs@collaboratio.ch

Etat :novembre 2022