Go-for-Jobsharing, Phase III

Plateforme d’information sur le partage de poste et les offres d’accompagnement pour les employé-e-s et les entreprises

Le projet vise à promouvoir le travail à temps partiel en Suisse et à sensibiliser les employé-e-s et les entreprises aux modèles de partage de poste. L’objectif est d’informer en particulier les cadres de cette possibilité de mieux concilier travail et famille. L’accent est mis sur l’élaboration d’instruments pratiques pour la mise en œuvre de modèles de jobsharing et de topsharing au niveau des cadres intermédiaires et supérieurs dans différentes entreprises. En outre, le projet œuvre à faire connaître et à introduire ces modèles dans les entreprises privées et publiques à travers diverses manifestations. De plus, les personnes qui souhaitent passer au partage de poste bénéficient de mesures de coaching et de possibilités de mise en réseau.

Organisme responsable

Association PTO Part-Time Optimisation, Villars-sur-Glâne
www.go-for-jobsharing.ch/de/wer-sind-wir/verein-pto

Adresse de contact

Irenka Krone, Projektleiterin
Association PTO Part-Time Optimisation
1752 Villars-sur-Glâne
Tel. (+41) 76 330 58 28
irenka.krone@go-for-jobsharing.ch

Etat :février 2023

Répertoire de projets:

Vie professionnelle

Thématique:

Positions de cadre
Conciliation travail et famille

Région:

Suisse alémanique
Suisse francophone
Suisse italienne

Type:

Point fort A

Montant de la subvention:
CHF 118’300.–
Durée du soutien:
janvier 2019 - août 2020
Statut:
Terminé
Histoire
  • janvier 2019 Début du soutien aux projets
  • août 2020 Fin du soutien au projet